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교육과정안내

미래를 꿈꾸는 리더의 전략적 나침반

과정분류 직급별교육 > 임원
학습기간 2 개월 학습정원 200 명
수강비용 55,000 원
고용보험 미적용
수강대상 성과관리가 필요한 임원, 예비 임원, 부장 이상의 고급관리자, 직무와 업무현장에 필요한 리더십과 삶의 방향을 세워 실천 하고자 하는 분
과정소개
한 권의 책 속에는 저자가 전문 분야에서 체득한 30여 년의 노하우가 담겨있다. 성공한 이의 풍부한 경험을 내 것으로 만드는 방법, 책만이 줄 수 있는 선물이다. 본 프로그램은 시공간 제약을 극복한 경제적이고 실용적인 맞춤형 교육과정으로 조직 발전에 필요한 소양과 문제 해결능력을 쌓아 당면한 현안을 집단적 협력 통해 해결하는 과정.
예상을 뛰어넘는 혁신적 목표를 제시하고 거기에 헌신하는 리더만이 변화의 시대를 주도할 수 있으며, 그러한 리더가 바로 변혁적 리더라고 말하는 이 책을 통해 당신도 미래를 꿈꾸는 리더가 될 것이다. 사례 중심의 전문가 조언을 카운슬링 받듯이 이해하면서 해결방법을 찾을 수 있다.
과정목표
책에서 얻은 지혜를 자신의 업무에 적용할 수 있다. 경영과정에서 발생하는 다양한 문제들을 원인부터 자세히 살펴보고 현실적인 접근법과 행동지침을 접하고 이를 통해 리더가 회사를 경영하면서 쉽게 지나쳐왔던 가치들을 일깨우고, 회사의 성공과 발전을 위해 진정으로 중요한 것들이 무엇인지 점검한다. 변화의 시대를 이끄는 리더가 되기 위한 조건을 갖게 한다. 이 책을 통해 당신도 미래를 꿈꾸는 리더가 될 것이다.
교재안내
도 서 명[1개월차]변혁적 리더를 위한 리더십 코칭
분    류임원
저 자 명로버트 하그로브
출 판 사김앤김북스
출 판 일2010-03-05
- 도서소개 :
리더여, 대담한 미래를 선언하라. 당신은 변혁적 리더인가 거래적 리더인가. 대담한 미래를 위해 자신과 조직을 재창조하라. 변혁적 리더를 위한 나침반, 마스터풀 코칭
리더십의 미래는 코칭에 달려 있다.
이 책은 크게 3부로 구성되어 있다. 제1부 '조직을 재창조하고 싶다면 자신을 먼저 재창조하라'에서는 개인이 열정적으로 원하는 대담한 미래를 선언하고, 그것을 성취하기 위해 먼저 자신을 재창조하는 문제를 다룬다. 제2부 '조직의 재창조 없이 대담한 미래는 실현되지 않는다’에서는 불가능해 보이는 수준의 획기적인 성과를 창출할 수 있도록 조직을 재창조하는 문제를 다룬다. 비전 선언문을 만드는 차원을 넘어서 조직의 비전과 문화, 정신의 근간을 형성하는 강력한 ‘맥락’(context)을 창조하는 방법을 제시한다. 제3부 '마스터풀 코칭의 비밀'에서는 마스터풀 코치들이 사람들에게 어떤 영향을 미치고, 어떻게 사람들과 함께 일하는지를 알려준다.
- 도서선정이유 :
예상을 뛰어넘는 혁신적 목표를 제시하고 거기에 헌신하는 리더만이 변화의 시대를 주도할 수 있으며, 그러한 리더가 바로 변혁적 리더라고 말하는 이 책을 통해 당신도 미래를 꿈꾸는 리더가 될 것이다.
도 서 명[2개월차]세상 모든 CEO가 묻고 싶은 질문들
분    류임원
저 자 명IGM세계경영연구원
출 판 사위즈덤하우스
출 판 일2012-03-01
- 도서소개 :
밤새워 고민했던 경영문제들이 한 번에 해결됐다!
『세상 모든 CEO가 묻고 싶은 질문들』은 IGM세계경영연구원의 문제해결형 온라인 동영상 의 콘텐츠 중에서 CEO들이 가장 많이 문의하는 주제들을 선별하여 엮은 것이다. 경영과정에서 발생하는 다양한 문제들을 원인부터 자세히 살펴보고 현실적인 접근법과 행동지침을 제시한다. 조직의 리더라면 한번쯤 고민해 본 100가지 문제들을 조직관리, 성과관리, 인사관리, 마케팅전략, 전략경영, 협상전략, 위기관리, 경영철학 등 총 8개의 카테고리로 나누고, ‘질문+시나리오+전문가의 조언과 사례 중심의 문제해결’로 구성하였다. 이를 통해 리더가 회사를 경영하면서 쉽게 지나쳐왔던 가치들을 일깨우고, 회사의 성공과 발전을 위해 진정으로 중요한 것들이 무엇인지 점검할 수 있을 것이다.
- 도서선정이유 :
이 책의 최대 강점은 시나리오 질문과 사례 중심 해법이라는 형식을 통해 문제의 핵심을 쉽게 파악할 수 있고, 현실적인 해법을 빠르게 찾을 수 있다는 것이다. 시나리오 단계에서 공감대를 형성하면서 당면한 문제 상황을 직시할 수 있고, 사례 중심의 전문가 조언을 카운슬링 받듯이 이해하면서 해결방법을 찾을 수 있다.
홍길동
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